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组工干部业务能力提升专题培训班

发布时间:2026-05-12        来源:

专题简介

新时代组织工作面临新形势新任务,对组工干部专业素养和业务能力提出更高标准。本专题围绕组织工作会议精神落实、干部管理、人才建设、基层党建、数智组工、文稿调研、纪律作风等重点内容开展系统教学,帮助组工干部锤炼政治素养、精进业务本领、严守纪律规矩,全面提升新时代组织工作履职能力。

课程名称

  • 2025 年全国组织工作会议精神深度解读与实践落实

  • 干部能上能下常态化:政策执行与风险防范实务

  • 教育科技人才一体化发展:高校组工协同路径

  • 组工干部政治能力淬炼:判断力、领悟力、执行力提升

  • 正确政绩观教育:干部考核评价与激励机制创新

  • 新兴领域党建攻坚:高校 “两新” 组织党建方法与案例

  • “数智组工”建设:干部大数据分析与智慧党务应用

  • 组工调研与信息撰写:从“问题发现”到“决策支撑”转化

  • 新时代组工干部纪律作风建设:廉洁风险与自我革命

  • 战略人才力量培育:高校急需紧缺人才引育用留机制

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组工干部业务能力提升专题培训班

2026-05-12

专题简介

新时代组织工作面临新形势新任务,对组工干部专业素养和业务能力提出更高标准。本专题围绕组织工作会议精神落实、干部管理、人才建设、基层党建、数智组工、文稿调研、纪律作风等重点内容开展系统教学,帮助组工干部锤炼政治素养、精进业务本领、严守纪律规矩,全面提升新时代组织工作履职能力。

课程名称

  • 2025 年全国组织工作会议精神深度解读与实践落实

  • 干部能上能下常态化:政策执行与风险防范实务

  • 教育科技人才一体化发展:高校组工协同路径

  • 组工干部政治能力淬炼:判断力、领悟力、执行力提升

  • 正确政绩观教育:干部考核评价与激励机制创新

  • 新兴领域党建攻坚:高校 “两新” 组织党建方法与案例

  • “数智组工”建设:干部大数据分析与智慧党务应用

  • 组工调研与信息撰写:从“问题发现”到“决策支撑”转化

  • 新时代组工干部纪律作风建设:廉洁风险与自我革命

  • 战略人才力量培育:高校急需紧缺人才引育用留机制